Servicios
Tres ejes de servicio, con un diagnóstico inicial de apoyo, que se combinan según lo que tu organización necesita hoy.
Redactamos y actualizamos los reglamentos internos de tu organización: contratación, jornada, disciplina y protocolos claros para prevenir y atender el acoso laboral.
Talleres y programas formativos presenciales y en línea sobre normativa laboral y prevención del acoso laboral, adaptados a cada público: personal operativo, recursos humanos y dirección.
Acompañamiento experto para prevenir, detectar y atender el acoso laboral: diseño de rutas de denuncia, apoyo en investigaciones y recomendaciones para ambientes de trabajo sanos.
Evaluamos el estado de prevención y cumplimiento de tu organización y te entregamos un plan claro de acciones, priorizado por riesgo.
Grupos reducidos, casos de la vida real y una especialista que acompaña a cada mesa hasta que el contenido queda claro.
Un diagnóstico inicial es el mejor punto de partida: te decimos cómo está tu organización frente al acoso laboral, qué falta y por dónde conviene avanzar.
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